Melakukan hubungan intim di tempat kerja dikategorikan sebagai salah laku tegar (gross misconduct). Majikan berhak menamatkan perkhidmatan pekerja tanpa notis.
Sentiasa ingat bahawa satu kesilapan kecil boleh memusnahkan masa depan kerjaya yang dibina bertahun-tahun. Untuk Majikan / Pihak Pengurusan:
Dan apabila target permainan itu —sama ada Bos itu laki atau pompuan, muda atau veteran—risikonya adalah berganda.
Melakukan hubungan intim di tempat kerja dikategorikan sebagai salah laku tegar (gross misconduct). Majikan berhak menamatkan perkhidmatan pekerja tanpa notis.
Sentiasa ingat bahawa satu kesilapan kecil boleh memusnahkan masa depan kerjaya yang dibina bertahun-tahun. Untuk Majikan / Pihak Pengurusan: melayu main kat pejabat kantoi dengan bos target
Dan apabila target permainan itu —sama ada Bos itu laki atau pompuan, muda atau veteran—risikonya adalah berganda. muda atau veteran—risikonya adalah berganda.